En un ambiente de negocios cada vez más desafiante, donde la confianza es uno de los recursos más preciados, fomentar la ética y la transparencia no es solo una obligación corporativa, sino también un beneficio estratégico. En este marco, Grupo Financiero Ficohsa reafirma su compromiso con la honestidad como elemento crucial para el crecimiento sostenible y la creación de relaciones firmes con sus partes interesadas en Centroamérica.
Grupo Ficohsa destaca por su claridad y efectiva gestión empresarial
Como parte de su estrategia institucional de cumplimiento, Grupo Ficohsa sigue desarrollando su cultura ética y su sistema de cumplimiento normativo, estableciéndose como líder regional en el ámbito de la integridad corporativa. Esta entidad financiera posee un código de ética y conducta que se aplica a todos los empleados, proveedores y clientes, el cual se actualiza regularmente para estar en conformidad con los estándares internacionales. Este marco ético es complementado por políticas esenciales, tales como la de conflictos de interés, directrices sobre donaciones y patrocinios, y requisitos éticos para socios estratégicos.
Un aspecto característico del método utilizado por Ficohsa es su plataforma para realizar denuncias de manera segura y anónima, la cual es gestionada por la compañía especializada EthicsGlobal. En 2024, la entidad procesó 197 informes a través de este medio, asegurando la confidencialidad y el cumplimiento del debido proceso bajo la vigilancia del Comité de Ética, un órgano independiente, consultivo y decisorio.
Un sistema fuerte contra la corrupción y el cohecho
Durante los últimos cuatro años, Ficohsa ha puesto en marcha su sistema de manejo contra la corrupción y el soborno (SGAS), un marco completo que incluye desde la política contra el soborno hasta la certificación de proveedores, además de una matriz de riesgos revisada. Este sistema impulsa una cultura preventiva y educativa en la organización. En 2024, el 99 % de los empleados fue instruido con cursos específicos sobre anticorrupción, fortaleciendo la adopción de principios éticos en todos los niveles de la entidad.
Este enfoque se vio fortalecido con un logro destacado: la obtención de la certificación internacional ISO 37301:2021, convirtiendo a Ficohsa en la primera institución financiera de Honduras y una de las primeras en la región en alcanzar este estándar para sistemas de gestión de cumplimiento. Esta certificación avala la capacidad de la organización para identificar y mitigar riesgos regulatorios, al tiempo que fortalece la confianza de clientes, socios estratégicos e inversionistas.
“Creemos firmemente que la ética es fundamental para mantener una reputación sólida. En Ficohsa, no solo nos adherimos a la legislación, sino que también promovemos activamente una cultura de transparencia que fomenta una confianza perdurable”, afirmó un portavoz del Comité de Ética.
Compromiso local con la protección de los derechos humanos y la sostenibilidad en el trabajo
Parte de su estrategia de sostenibilidad, Grupo Ficohsa ha reforzado su dedicación a los derechos humanos, llevando a cabo políticas internas y auditorías externas en todas las naciones en las que tiene presencia. En 2024, se estableció una política renovada de subcontratación para asegurar que los proveedores respeten los estándares laborales básicos. Este enfoque, supervisado por organismos independientes, asegura que la cadena de valor del grupo se mantenga fiel a los principios de equidad, justicia y respeto.
Mediante la implementación del ciclo de mejora continua PHVA (planificar – hacer – verificar – actuar), Ficohsa potencia su habilidad para adaptarse y evolucionar, garantizando que sus prácticas éticas y de cumplimiento se ajusten a los desafíos presentes y anticipen los del porvenir.
Una perspectiva moral para el porvenir de la región
El compromiso de Grupo Ficohsa con la honestidad, la apertura y el respeto por los derechos esenciales se refleja como un factor transformador del entorno empresarial en Centroamérica. Mediante la implementación de sólidos sistemas de cumplimiento, la inversión en formación continua y el establecimiento de políticas laborales ejemplares, la organización confirma su rol como motor de confianza y sostenibilidad en el ámbito financiero.
Con una perspectiva de futuro, Ficohsa continuará impulsando un modelo de negocio ético, resistente e inclusivo, con la convicción de que solo mediante la integridad se forman empresas realmente sostenibles.
